Чи існує "жіноча" і "чоловіча" робота?

Довгий час жінки всього світу боролися за свої права, за рівність у всіх сферах життя. Що ж вийшло в результаті: жінка тепер не тільки сидить вдома, але може зайнятися будь-якою роботою, яка її приваблює, наприклад, медициною і політикою (що до середини 20 століття було абсолютно нечувано). Деякі жінки навіть стають пожежниками і рятувальниками.

З чоловічою половиною населення теж відбулися значні зміни. Якщо раніше чоловік вважав роботу по дому чимось непристойним, то тепер представники сильної статі із задоволенням стають домогосподар, вихователями, вчителями, няньками. Все більше стає випадків, коли замість дружини чоловік сам йде у відпустку по догляду за дитиною.

Навіть в Іспанії, яка славиться своїми мачо, чоловіки все частіше стають нянями, секретарями та домработник. На початку поточного десятиліття в національній інформаційній службі компанії Telefonica 20% телефонних операторів були чоловіками. А якщо говорити про мачо, то в США директор по роботі з персоналом патронажної служби Нью-Йорка заповнює вакансії, приймаючи на роботу активних пожежників і поліцейських у відставці і навчаючи їх роботі доглядальниць.

У Великобританії зростає кількість нянь-чоловіків, частково завдяки хорошим програмами рекрутингу. У 2001 році чоловіки становили менше 2% дитячих нянь (фахівців з догляду за дітьми), але до 2013 року державі вдалося збільшити їх кількість до 10%.

Також чоловіків все частіше беруть на роботу їх власні дружини. Президент американської Національної асоціації компаній працюють вдома говорить, що кількість чоловіків, що працюють у компаніях дружин або стають партнерами в бізнесі, заснованому дружинами, за 5 років збільшилася на 50%. Експерти попереджають, що якщо обидві сторони з самого початку не готові справлятися з пов'язаними з цим труднощами, такі нетрадиційні робочі відносини можуть створити напругу в шлюбі.